今年3月，水源镇某村居民刘某从永昌县某养殖场离职后，在7月份的一次体检中被查出患有布氏菌病，为此花费医疗费2万余元。刘某与永昌某养殖场就赔偿事宜多次协商未果后，遂将该养殖场起诉到了永昌县人民法院清河法庭，要求某养殖场赔偿其医疗费等各项费用共计4万余元。
办案人员在审查证据时发现，刘某是在其离职4个月后 ，才查出患有布氏菌病，与其在该养殖场务工之间的因果关系有了中断，依照正常的途径，可能要对因果关系进行鉴定，耗时费力不说，仅预交鉴定费，对刘某而言就是一笔不小的支出。考虑到以上情况，清河法庭决定将案件移交到镇综治中心进行诉前调解，立争将此纠纷化解于诉前。
畅通的诉调对接，并不是简单的将“调”字放在前面，调解组织调解不成再启动诉讼程序，而是在办案过程中一定要有系统思维，充分发挥各调解组织的优势，通过源头治理让群众自觉守法、让企业自觉合规经营。本案中，清河法庭就践行了这一点，首先，考虑到养殖场和政府行政部门在平常的联系较多，让综治中心去和养殖场接触，做养殖场的工作，能最大限度的消除养殖场的抵触情绪；其次，法庭办案人员亦向当地医疗部门了解布氏菌病的相关知识，了解到布氏菌病是养殖行业的一种职业病，且暂无证据证实能通过“人传人”传播，刘某在离职后再未从事相关工作、家中也未养殖小型反刍动物，有了这些“事实”，就有了一定的调解基础，双方因此能心平气和的坐到一起。但是养殖场仍担心一旦赔偿，以后会再出现类似离职人员查出患病被起诉的情况，将陷入无休止的赔偿之中。镇综治中心工作人员和法庭办案人员开始从情、理、法的角度和养殖场负责人就该问题进行了探讨、交流，告知其如果患病与在养殖场工作有因果关系，肯定是要赔偿的，但同时也建议养殖场规范行业管理行为、避免病菌感染，定期组织员工体检、购买保险等方式从源头上杜绝此类情况的发生，降低风险。最终，双方当事人在镇综治中心和法庭的联合调解下达成了调解协议，养殖场也当场履行了赔偿义务。一件单靠法院可能要用时两三个月的案件，在畅通的诉调对接机制下，被公正、高效的化解。
清河法庭在日常的办案过程中，不断更新办案理念，积极探索公正、高效化解矛盾纠纷的最佳途径，并且通过案件审理对案件发生背后的社会问题进行研究，主动融入社会综合治理，在辖区党委的主导下，做实、做深新时代“枫桥经验”，切实把矛盾纠纷化解在诉前。